Программа семинара

1. Трудовые и гражданско-правовые отношения – тонкая грань и необходимость ее соблюдения. Сравнительная характеристика каждого из вариантов. Требования законодательства о недопустимости подмены трудовых отношений гражданско-правовыми. Страховые взносы как не заплатить лишнего и минимизировать возникающие риски. Заключение договора с индивидуальным предпринимателем - на что обратить внимание.
2. Оплата труда работников. Как оформить выплаты, чтобы не потерять расходы? Локальные акты предприятия, как элемент минимизации экономических рисков в период кризисных явлений в экономике.
3. Основной отпуск. Исчисление среднего заработка для оплаты отпусков, с учетом изменения законодательства. Порядок начисления «отпускных», отражения в бухгалтерском и налоговом учете, отчетности.
4. Оплата командировки. Служебная командировка (различия в понятиях командировки и служебной поездки, разъездной характер работы). Порядок выдачи, использование и отчет по подотчетным суммам. Оплата труда за время командировки (порядок расчета среднего заработка, время в пути, болезнь работника в командировке и др.). Возмещение расходов; налогообложение расходов, связанных с командировкой - особенности 2015 года.
5. Пособия по социальному страхованию. Особенности исчисления среднего заработка для расчета пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам: определение расчетного периода; выплаты, включаемые в расчет. Права и обязанности страхователей и страховщиков при решении вопросов о выплате пособий застрахованным лицам.
6. Удержания из заработной платы. Виды и основания для производства удержаний. Особенности осуществления удержаний за неотработанные дни предоставленного авансом отпуска.
7. НДФЛ. Учитываем последние изменения. Администрирование налоговых агентов.
8. Ответы на вопросы участников Всероссийского спутникового онлайн-семинара.